UE concorda em enfraquecer e adiar regras para empresas verdes. 09/12/2025
- Ana Cunha-Busch
- há 5 dias
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Por AFP - Agence France Presse
UE concorda em enfraquecer e adiar regras para empresas verdes.
Governos e legisladores europeus concordaram na terça-feira em enfraquecer e adiar novas regras ambientais e de direitos humanos, superando um obstáculo fundamental em um esforço para desmantelar regulamentações da UE consideradas excessivamente onerosas para as empresas.
O Conselho Europeu, representando os Estados-membros, afirmou que seus negociadores chegaram a um acordo durante a noite com representantes do Parlamento Europeu para "simplificar" duas leis elogiadas por grupos da sociedade civil, mas detestadas pelas empresas.
“Cumprimos nossa promessa de eliminar entraves e regras e impulsionar a competitividade da UE”, disse Marie Bjerre, Ministra para Assuntos Europeus da Dinamarca, país que detém a presidência rotativa da União Europeia.
“Este é um passo importante rumo ao nosso objetivo comum de criar um ambiente de negócios mais favorável para ajudar nossas empresas a crescer e inovar.”
O acordo surge em um momento em que as preocupações com o crescimento lento da Europa têm levado o bloco a priorizar a competitividade em detrimento das metas climáticas e ambientais do primeiro mandato da presidente da UE, Ursula von der Leyen — para alarme dos ambientalistas.
Isso resultou em uma iniciativa mais ampla e favorável às empresas para reduzir a burocracia na UE, simplificando uma série de leis ainda em fase inicial de implementação.
O primeiro texto que o parlamento e representantes do governo concordaram em flexibilizar na terça-feira é a Diretiva de Relatórios de Sustentabilidade Corporativa (CSRD), que exige que grandes empresas forneçam aos investidores e outras partes interessadas informações sobre seus impactos climáticos e emissões, bem como sobre as medidas tomadas para limitá-los.
A segunda é a Diretiva de Due Diligence em Sustentabilidade Corporativa (CSDDD), que exige que grandes empresas corrijam os “impactos adversos aos direitos humanos e ao meio ambiente” de suas cadeias de suprimentos em todo o mundo.
O acordo limita o escopo da CSRD a empresas com mais de 1.000 funcionários e faturamento líquido de pelo menos 450 milhões de euros (US$ 524 milhões), enquanto a CSDDD se aplicará apenas a empresas com mais de 5.000 funcionários e faturamento de 1,5 bilhão de euros.
Além disso, o acordo adia em um ano, para julho de 2029, o prazo já estendido para que as empresas cumpram a CSDDD e elimina completamente a obrigação de as empresas adotarem um plano de transição para a mitigação das mudanças climáticas.
O acordo também extingue o regime europeu de responsabilidade civil, que servia para harmonizar as obrigações das empresas em caso de descumprimento, passando a remeter à legislação nacional.
O acordo também elimina o regime europeu de responsabilidade civil, que servia para harmonizar as obrigações das empresas em caso de violações, passando a remeter à legislação nacional.
A deputada alemã do Partido Verde, Anna Cavazzini, criticou as mudanças, acusando os conservadores no parlamento e nos Estados-membros de terem "dado o golpe final" na lei que buscava limpar as cadeias de suprimentos corporativas.
A Lei de Desenvolvimento Sustentável das Cadeias de Suprimentos Corporativas (CSDDD) foi proposta pela Comissão em 2022, após uma pressão parlamentar inspirada pelo desabamento do edifício da fábrica de roupas Rana Plaza, em Bangladesh, em 2013, que deixou pelo menos 1.134 mortos.
Sua aprovação em 2024 foi saudada como histórica e celebrada como um marco na luta para preservar o planeta e melhorar as condições de trabalho em todo o mundo.
O acordo alcançado na terça-feira é provisório e precisa ser oficialmente endossado pelo Conselho e pelo Parlamento antes de ser formalmente adotado.
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